Специалист по охране труда

Вакансия 11221092   ·   24 ноября 2024, 14:27

Вакансия ЦЗН

МАДОУ № 93

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Томск   –   на карте

Заработная плата

до 25 015 руб.

График работы

Подработка

Обязанности

Обязанности:

организация работы по охране труда с учетом всех требований законодательства;

разработка внутренних нормативных актов (приказов, инструкций, положений);

консультирование руководства организации по вопросам охраны труда, противопожарной безопасности;

контроль за соблюдением в подразделениях компании действующего законодательства, инструкций, правил и норм по ОТ, производственной санитарии, противопожарной безопасности;

контроль за прохождением предварительных и периодических медицинских осмотров работниками;

разработка проектов планов по улучшению условий труда;

проведение специальной оценки условий труда;

разработка инструкций по охране труда;

проведение вводных инструктажей по охране труда с собственными работниками и работниками субподрядных организаций;

контроль проведения периодического инструктажа по охране труда, обеспечение наличия на объектах организации документации по охране труда

участие в расследовании несчастных случаев


Требования к кандидату *


Образование

Высшее

Опыт работы

От 1 года

Требования

Трудоустройство и социальные гарантии согласно ТК РФ.

на 0, 4 ставки

Источник

https://trudvsem.ru/vacancy/card/1027000891697/08d80325-35ae-11ee-9a27-dd0276383d19


Обработчик деталей

40 000 – 60 000 руб.

Томск

Учитель начальных классов

30 000 – 35 000 руб.

Томск

Педагог дополнительного образования

25 015 – 30 000 руб.

Томск

Рабочий по комплексному обслуживанию объектов внешнего благоустройства

от 32 000 руб.

Томск

Сварщик аргонщик

91 000 – 138 000 руб.

Томск

Слесарь механосборочных работ в РММ

от 40 000 руб.

Томск

Бухгалтер

30 000 – 35 000 руб.

Томск

Отделочник изделий из древесины

26 000 руб.

Томск

Учитель физики, математики

от 25 016 руб.

Томск

Ведущий специалист по кадрам

47 000 руб.

Томск



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!